In Niedersachsen leben ca. 7,8 Mio. Menschen, davon ca. 480.000 Menschen mit Migrationshintergrund. Die Interkulturalität ist in Europa – wie auch in Deutschland – eine Realität und keine Fiktion. Eine nachhaltige Integration von Zugewanderten, ihre Unterstützung auf dem Weg zu gleicher Teilhabe in allen Lebensbereichen – also Arbeit, Bildung, Politik sowie sozialem und kulturellem Leben – sind sowohl im Nationalen Integrationsplan (NIP), Handlungsprogramm Integration der Nds. Landesregierung und lokalen Integrationsplänen (LIP) formulierte Ziele.
In Niedersachsen existieren mehr als 500 MigrantInnenvereine (ca. 300 in Hannover), die sich zu sozialen, kulturellen sowie politischen Themen engagieren. Sie zeigen in besonderer Weise bürgerschaftliches Engagement und übernehmen gesellschaftspolitische Verantwortung. Ihr Engagement reicht weit über die organisierte Selbsthilfe und die Vereinsaktivitäten hinaus.
Gleichwohl stehen diese Selbstorganisationen vor großen Herausforderungen. Sie haben die Aufgabe, die Vereine zu leiten und ihre Vereinsstrukturen zu professionalisieren. Sie sind gefordert sich aktiv an gesellschaftspolitischen Prozessen zu beteiligen und somit den Integrationsprozess zum Wohle des Gemeinwesens nachhaltig zu stärken.
Fehlendes Wissen über rechtliche und gesellschaftliche Rahmenbedingungen, Fähigkeiten zur Strukturierung organisatorischer Abläufe, wirtschaftliche Kenntnisse, Mitgliederpflege und -motivation sind wichtige Aspekte, die immer wieder zu Störungen der inhaltlichen Arbeit führen.
Im Rahmen dieses Projektes greifen wir diese Themen auf und wollen mit den nachfolgend dargestellten Angeboten die Eigeninitiative und Selbsthilfepotenziale von aktiven MigrantInnen und Flüchtlingen in Vereinen fördern, um gesellschaftliche Integrationsprozesse nachhaltig zu unterstützen und Selbstorganisation zu fördern.

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